企业发展战略、人力资源、企业信息化

承担项目：1.市场经济条件下风险投资的研究、2.电子商务与企业经营战略、3.山西国有大型企业薪酬改革的研究、4.“预见控制理论在设备轨迹跟踪控制中的研究”5.山西省信息产业人力资源开发与激励体系研究。成果：企业管理要义解析、企业电子商务

宏微观经济学B,微观经济学A,宏观经济学,矿山企业管理基础

会计14-1,会计14-2,会计14-3,会计14-4,国贸14-1,国贸14-2,国贸14-3,会计15-1,会计15-2,会计15-3,会计15-4,2015级,2015级,2016级,国贸15-1,国贸15-2,国贸15-3,国贸15-4,市营15-1,市营15-2,2016级,工管16-1,工管16-2,工管16-3,工管16-4,工管16-5,工管16-6,采矿14-1,采矿14-2,国贸16-1,国贸16-2,国贸16-3,国贸16-4,国贸16-5,市营14-1,市营14-2,市营14-3,